horizontal rule

欢迎访问本站。

培训文摘下一页 管理培训:成功经理核心能力培训

培训

今天早上公司进行了一次秘书权证方面的培训,美其名曰是为了提高秘书的自身素质,能够达到一般置业顾问的素质,尽到自己监督以及管理分行的职能。我想说到这很多人都认为分行秘书这个职务应该是很需要能力的职位了,其实它是需要能力的,但是更多的是需要狠辣的能力。公司进行这样一个培训无非只是为了更好的剥削人而已,而那个高高在上的总经理在心中还在打着自己的如意算盘:我要让我的分行秘书都要显得和别的房地产公司不一样。

一堆女人睁着自己的眼睛,一闪一闪的看着培训台上的权证专员,恨不得自己可以和那个女人一样懂得怎么去糊弄那些可怜的房奴们。当讲到关于房子和婚姻的问题时,大家的劲头全来了,房子在离婚之后怎么分配,房子怎么样才能变成自己财产。权证直接从一个房产职能人事变成了一个婚姻房屋财产分割咨询顾问了。最让我新奇的是前两天刚结婚的一位姐姐居然也在问自己现在的新房有没有自己的份。我当时的心情只能用一个字形容:晕!

结束可怜的咨询,权证还是权证了,我们还继续自己的培训。一个个公式,一条条数据,真想不通这么多的手续下来以后,人被折腾的还剩下什么。想想中国人也真是够折腾的。

当然在这过程中我还是学到了一些东西的,恍惚中我似乎回到了那个课堂,恍惚中我像又看到了一些熟悉的东西。只是在恍惚中我却抓不住那些东西。

更多

培训文摘

培训网-2007亚太区时尚营销培训

感谢您访问本站。